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2019年10月10日第三屆培訓(xùn)師節(jié)：和五步成師一起歡慶..

大家好，我是培訓(xùn)師路璐。成為職業(yè)培訓(xùn)師一段時(shí)間了，一直在忙著開發(fā)自己的課程。作為培訓(xùn)師，跟學(xué)員最直接的溝通就是課程。我想成也一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師，想要擁有自己開發(fā)的精品課程。為了這個(gè)目標(biāo)一直在和我的師父溝通，反復(fù)打磨課程。功夫不負(fù)有心人..

類別：人力資源

李新海 2019/10/22 10:37:48 閱讀（1868）

班組建設(shè)需要做好三件事

導(dǎo)讀：這10多年來(lái)，利用工作之便與數(shù)家央企及行業(yè)冠軍企業(yè)的管理人員交流、探討過班組建設(shè)，發(fā)現(xiàn)不少企業(yè)的管理人員將班組長(zhǎng)培訓(xùn)與班組建設(shè)混為一談。班組長(zhǎng)培訓(xùn)與班組建設(shè)的差別是什么？班組長(zhǎng)培訓(xùn)是教管理者怎么做，而班組建設(shè)則是教管理者制..

類別：企業(yè)戰(zhàn)略

姜上泉 2019/10/21 14:57:45 閱讀（3063）

安徽某農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)股份有限公司《企業(yè)管理心理學(xué)》課程花絮！..

2019年10月12日，安徽某農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)股份有限公司《企業(yè)管理心理學(xué)》課程順利結(jié)束！“團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升專家、高級(jí)企業(yè)EAP執(zhí)行師”郭敬峰老師受邀為農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)公司的管理者們授課：解讀管理心理學(xué)的定義，如何掌握員工心理，心理..

類別：管理技能

姜上泉 2019/10/18 14:17:01 閱讀（3421）

2019年10月10日第三屆培訓(xùn)師節(jié)：關(guān)鍵時(shí)期選擇關(guān)鍵的..

我感覺自己應(yīng)該算是為數(shù)不多的，沒上過線下課，就報(bào)名弟子班的學(xué)員，如果真的要問一句為什么，靠譜嗎，值得嗎，你別說(shuō)，我還真的說(shuō)不上來(lái)，可能就是因?yàn)槔钚潞＠蠋?，是一個(gè)能真心實(shí)意，帶你成長(zhǎng)的老師。初識(shí)五步成師，是一個(gè)很巧合很巧合的事情，我離..

類別：人力資源

李新海 2019/10/18 9:29:19 閱讀（1897）

2019年10月10日第三屆培訓(xùn)師節(jié)：世間所有付出都值得..

雖然是一樣平凡的時(shí)光，一樣的日子，但當(dāng)“日子”被賦予了節(jié)日的定義后，那么這“普通的日子”便意義非凡起來(lái)…在這些被定義的節(jié)日背后一定有著一份特殊的情懷。 10月10日，是一個(gè)..

類別：人力資源

李新海 2019/10/17 10:48:31 閱讀（2071）

2019年10月10日第三屆培訓(xùn)師節(jié)：何慶林37天蛻變成..

大家好，我是培訓(xùn)師何慶林當(dāng)你聽到這段音頻時(shí)，我希望你能耐心的把它聽完，因?yàn)榻酉聛?lái)里面的內(nèi)容會(huì)對(duì)你有一定的幫助和啟發(fā)。那么我想大家都會(huì)說(shuō)：何慶林老師接下來(lái)要講什么呢？今天何慶林老師就給大家講講我自己的一個(gè)成長(zhǎng)經(jīng)歷。三十七天成長(zhǎng)史，..

類別：人力資源

李新海 2019/10/16 10:33:21 閱讀（2066）

2019年10月10日第三屆培訓(xùn)師節(jié)：馬瑞和五步成師一起..

又是一年10月10，又是一年人增壽，2019年10月10日是第三屆培訓(xùn)師節(jié)，這一次培訓(xùn)師節(jié)我來(lái)了！記得那天晚上，我們沈陽(yáng)地區(qū)進(jìn)行了一次小規(guī)模的聚會(huì)，共計(jì)21人。通過第一輪的自我介紹，不僅讓我認(rèn)識(shí)了一些新朋友，還讓我知道我們五步成師團(tuán)..

類別：人力資源

李新海 2019/10/14 9:52:54 閱讀（2128）

500億企業(yè)建滔集團(tuán)降本增效系統(tǒng)訓(xùn)練：2019年集團(tuán)總..

2019年10月12－13日，中國(guó)降本增效咨詢領(lǐng)導(dǎo)者姜上泉導(dǎo)師蒞臨建滔集團(tuán)主講《利潤(rùn)空間—降本增效系統(tǒng)》；建滔集團(tuán)各分子公司總經(jīng)理（化工、覆銅板、線路板、房地產(chǎn)、酒店、地暖、磁電、集團(tuán)總部）近50人參加了集中訓(xùn)練。建..

類別：企業(yè)戰(zhàn)略

姜上泉 2019/10/14 9:12:04 閱讀（3282）

2019年10月10日第三屆培訓(xùn)師節(jié)：樊靖云帶你邂逅五步..

人們常說(shuō)金秋十月，在我看來(lái)十月不僅僅是帶來(lái)這個(gè)月、這一年的收獲，更是堅(jiān)定未來(lái)的發(fā)展。今年十月我們共同迎來(lái)祖國(guó)70歲生日，同時(shí)我參加了進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的第一個(gè)節(jié)日，五步成師發(fā)起的第三屆培訓(xùn)師節(jié)，作為五步成師平臺(tái)一員自己深感榮耀。我相信未來(lái)每一..

類別：人力資源

李新海 2019/10/12 16:26:39 閱讀（2062）

中國(guó)銀行湖北某分行《陽(yáng)光心態(tài)與壓力管理》課程順利結(jié)束！..

2019年9月28日，中國(guó)銀行湖北某分行《陽(yáng)光心態(tài)與壓力管理》課程順利結(jié)束！“壓力績(jī)效管理專家”郭敬峰老師再次返聘受邀為中國(guó)銀行湖北某分行的管理者們授課，輕松愉悅互動(dòng)學(xué)習(xí)：陽(yáng)光心態(tài)塑造，情緒管理技巧，壓力疏導(dǎo)方法..

類別：人力資源

李新海 2019/10/10 17:26:47 閱讀（2476）

跟豐田學(xué)員工管理

導(dǎo)讀：《跟豐田學(xué)員工管理》這篇文章原創(chuàng)于2009年1月，后來(lái)，我也到過豐田的多個(gè)生產(chǎn)基地；今天，再次細(xì)讀這篇文章，仍然能感覺到豐田員工管理的大智慧、大思想。由若松義人先生編著的《誰(shuí)都能成為一流員工》是我見到過無(wú)數(shù)不多的好書，該..

類別：生產(chǎn)管理

姜上泉 2019/10/10 9:55:39 閱讀（3214）

日清管理是企業(yè)班組建設(shè)的靈魂

導(dǎo)讀：算起來(lái)，我也應(yīng)該是國(guó)內(nèi)最早一批從事班組建設(shè)咨詢的咨詢師，記得10年前做班組建設(shè)的訓(xùn)練，就可以做到12天108小時(shí)訓(xùn)練內(nèi)容不重復(fù)，雖然近些年主要從事降本增效和精益管理的咨詢，但依然感覺到班組建設(shè)對(duì)企業(yè)夯實(shí)基礎(chǔ)，改善業(yè)績(jī)的巨大作用。 ..

類別：生產(chǎn)管理

姜上泉 2019/10/9 11:14:44 閱讀（3769）

致所有五步成師聯(lián)合創(chuàng)始人的一封信：用初心筑成新的夢(mèng)想..

此封信為五步成師內(nèi)部信，對(duì)內(nèi)說(shuō)，但是對(duì)外公開。因?yàn)槲蚁胱屗腥硕伎梢灾牢依钚潞Ｔ诖藭r(shí)此刻對(duì)每一位五步成師聯(lián)合創(chuàng)始人說(shuō)了什么？現(xiàn)在開始！請(qǐng)所有愿意跟我李新海發(fā)展的聯(lián)合創(chuàng)始人聽好，下面是我的真心話。五步成師平臺(tái)的創(chuàng)建，從2013年..

類別：人力資源

李新海 2019/10/9 9:30:27 閱讀（2282）

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