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采購人員基礎(chǔ)素質(zhì)訓練(2天)

課程編號:33543

課程價格:¥25000/天

課程時長:2 天

課程人氣:391

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:生產(chǎn)管理 

授課講師:柳榮

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
采購主管、采購經(jīng)理、采購人員、供應(yīng)人員等從事采購供應(yīng)的人士

【培訓收益】


第一講:采購專業(yè)的基本知識和采購的角色
21世紀采購的特點
采購和利潤的關(guān)系
采購以及采購管理的目標
采購的基本要點
采購在組織結(jié)構(gòu)中的地位
采購工作的游戲規(guī)則
采購的權(quán)限與基本采辦流程
采購的目錄管理
采購部門組織結(jié)構(gòu)要求

第二講:采購業(yè)務(wù)操作內(nèi)容
采購需求描述與確認
企業(yè)基本采購流程
采購供應(yīng)商與產(chǎn)品目錄管理
下定單時要注意什么
采購過程控制
驗收和檢查
常見的發(fā)票與實物不符現(xiàn)象
如何做好采購的原始記錄
采購部門組織結(jié)構(gòu)要求

第三講:供應(yīng)商的選擇與風險
供應(yīng)商開發(fā)的流程
供應(yīng)商選擇的標準建立
供應(yīng)商的系統(tǒng)認證流程
供應(yīng)商的供貨認證
合格供應(yīng)商的確認
供應(yīng)商評選標準有哪些?
供應(yīng)商評選的策略和方法
供應(yīng)商績效管理的重點內(nèi)容
供應(yīng)商績效考核的流程
供應(yīng)商考核KPI指標的確定
案例:某世界500強企業(yè)的供應(yīng)商績效管理

第四講:專業(yè)采購談判技巧
采購談判的內(nèi)涵
談判的步驟與過程控制策略
如何建立自己的談判優(yōu)勢
如何在劣勢下進行雙贏合作
如何建立時間、情報的談判優(yōu)勢
詳細的談判計劃
優(yōu)勢的談判行動
降低期待系數(shù)
談判實戰(zhàn)測試與經(jīng)典分析——“斗智、斗勇、斗狠”
談判人員常犯的15種錯誤
談判的天龍八步

第五講:報價與招標
供應(yīng)商報價依據(jù)
價格分析種方法
價格分析常采用的方法及價格分析的準則
從成本構(gòu)成到成本分析
哪些因素影響產(chǎn)品的成本
產(chǎn)品的價格及其利潤
何時可對價格提出爭議
招投標的基本特性和作用
招投標的發(fā)展狀況
范圍,規(guī)模標準等
重要條款介紹
招標方式、范圍與組織形式
招投標的基本程序
招標-投標-開標-評標-定標-簽訂合同

第六講 供應(yīng)商交貨與供應(yīng)商質(zhì)量管理SQE
生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)
倉儲計劃:安全庫存與零庫存
采購計劃
內(nèi)部與外部供應(yīng)計劃
需求-供應(yīng)計劃管理
加強預(yù)測管理
自我采購周期的計算與控制
供應(yīng)標準線控制
前置時間LT控制
交貨延長的原因分析
供應(yīng)商延遲后的處理措施
供應(yīng)商質(zhì)量管理SQE職責描述
SQE的技能矩陣與雷達圖
質(zhì)量零缺陷管理
SQE質(zhì)量管理體系
供應(yīng)商質(zhì)量管理工具
供應(yīng)商質(zhì)量績效考核

第七講 采購職業(yè)發(fā)展與建設(shè)
采購人員的基礎(chǔ)素質(zhì)要求
建設(shè)自我道德管理
加強自身的自律與約束
職業(yè)化障礙-誤解采購力
關(guān)注企業(yè)利益
著眼于個人長遠職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃
全面提升自我素質(zhì) 

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