【培訓(xùn)對象】
● 主要負(fù)責(zé)人：董事長、總經(jīng)理、廠長等有決策權(quán)的人員 ● 分管負(fù)責(zé)人：安全總監(jiān)/副總、生產(chǎn)總監(jiān)/副總、人事總監(jiān)/副總、營銷總監(jiān)/副總、財務(wù)總監(jiān)/副總、技術(shù)總監(jiān)/副總等業(yè)務(wù)部門分管負(fù)責(zé)人 ● 安全生產(chǎn)管理人員、班組長、一線操作人員

【培訓(xùn)收益】
● 了解安全生產(chǎn)法的前世今生，剖析社會發(fā)展歷程； ● 了解“史上最嚴(yán)安全生產(chǎn)法”“嚴(yán)”的體現(xiàn)呈現(xiàn)； ● 學(xué)會三管三必須產(chǎn)生的背景及在企業(yè)中的應(yīng)用 ● 掌握企業(yè)各階層、政府監(jiān)管、第三方檢測機構(gòu)等法定職責(zé)以及違法責(zé)任追究 ● 通過案例分析學(xué)習(xí)如何盡職盡責(zé)，從而規(guī)避法律風(fēng)險。免受牢獄、罰款之苦。

第一篇《安全生產(chǎn)法》的前世今生及國家政策文件解讀
導(dǎo)入：設(shè)定安全生產(chǎn)法有關(guān)測試題目，現(xiàn)場簡易調(diào)查，了解學(xué)員知法深度
案例：吉林寶源豐禽業(yè)火災(zāi)、江蘇昆山金屬粉塵爆炸、天津?；繁ㄌ卮笫鹿?br /> 討論：人類對安全的需求在馬斯洛需求層次理論中的體現(xiàn)是怎樣的？
解讀：《習(xí)近平關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述》
解讀：《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》
討論：新中國成立以后，國家歷屆領(lǐng)導(dǎo)人對安全生產(chǎn)的關(guān)注度是怎樣的？
分析：安全生產(chǎn)法的發(fā)展歷程（2002年-2009-2014-2021）
介紹：安全生產(chǎn)法立法及安全生產(chǎn)法律體系框架
討論：法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方性法規(guī)、地方規(guī)章之間的關(guān)系

第二篇：《安全生產(chǎn)法》十大主要特點
特點1：共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)工作
特點2：大幅度提升違法行為罰款數(shù)額（最高1個億）
特點3：主要負(fù)責(zé)人職責(zé)變化(雙重預(yù)防機制）
特點4：分管負(fù)責(zé)人職責(zé)變化（二管二必須）
特點5：安管人員職責(zé)變化（首次增加罰款內(nèi)容）
特點6：增加直接關(guān)閉企業(yè)的違法行為
特點7：施工項目不得非法轉(zhuǎn)讓施工資質(zhì)，不得違法分包轉(zhuǎn)包
特點8：餐飲等行業(yè)安裝可燃?xì)怏w報警裝置
特點9.高危行業(yè)領(lǐng)域強制安全生產(chǎn)責(zé)任保險
特點10：開始關(guān)注員工心理健康和員工行為習(xí)慣

第三篇：《安全生產(chǎn)法》條文解析、以案說法論責(zé)
第一講：企業(yè)主體與責(zé)任介紹
導(dǎo)入：《安全生產(chǎn)法》的總則介紹
討論：麻辣燙攤主安全生產(chǎn)適不適用安全生產(chǎn)法
案例：2021年9月9日遼寧撫順三管三必須處罰典型案例
討論：哪些人是分管負(fù)責(zé)人？管業(yè)務(wù)的部門有哪些？行業(yè)部門有哪些？
討論：小區(qū)內(nèi)居民家里天然氣泄漏爆炸了，該由哪個行業(yè)部門來管？
一、企業(yè)的主體責(zé)任
責(zé)任1：守法
責(zé)任2：建立全員責(zé)任制
責(zé)任3：建立規(guī)章制度
責(zé)任4：保障安全投入
責(zé)任5：安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
責(zé)任6：信息化建設(shè)
責(zé)任7：構(gòu)建雙重預(yù)防機制
責(zé)任8：提高安全生產(chǎn)水平
責(zé)任9：平臺經(jīng)濟全員安全生產(chǎn)責(zé)任制建立
二、企業(yè)安全生產(chǎn)各單元對象的職責(zé)
對象1：工會（參與安全生產(chǎn)）
對象2：政府各階層的職責(zé)
對象3：委托第三方技術(shù)服務(wù)
對象4：政府（責(zé)任清單編制）

第二講：生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障
討論：誰是企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人
案例：2019年3月典型的有限空間作業(yè)案例追責(zé)視頻播放
一、主要負(fù)責(zé)人職責(zé)解讀
職責(zé)1：實施全員責(zé)任制、加強標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
職責(zé)2：實施規(guī)章制度和操作規(guī)程
職責(zé)3：實施教育培訓(xùn)計劃
職責(zé)4：保證安全投入
職責(zé)5：構(gòu)建雙重預(yù)防機制、督促檢查、消除隱患
案例：2020年3月東莞機械傷害典型案例
職責(zé)6：實施應(yīng)急救援預(yù)案
職責(zé)7：如實報告安全事故
案例：瞞報、謊報事故被追責(zé)
案例：應(yīng)急管理部公布的新安全生產(chǎn)法實施以后的主要負(fù)責(zé)人處罰案例
重點：全員責(zé)任制——明確崗位責(zé)任人員、范圍、考核標(biāo)準(zhǔn)
案例：陜西有限空間作業(yè)事故，公司三把手全部死亡
二、企業(yè)保證安全投入的主體
主體1：決策機構(gòu)
主體2：主要負(fù)責(zé)人
主體3：個人經(jīng)營投資人
三、安全管理機構(gòu)及安全生產(chǎn)管理人員法定職責(zé)
職責(zé)1：參與擬定規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案
職責(zé)2：參與教育培訓(xùn)、如實記錄培訓(xùn)情況
案例：山東某企業(yè)安管人員代員工考試被罰
職責(zé)3：危險源辨識和評估，重大危險源督促落實
職責(zé)4：參與應(yīng)急演練
討論：應(yīng)急預(yù)案的分類及演練的頻率
職責(zé)5：檢查安全、排查隱患、提出整改建議
案例：安管人員未履行職責(zé)被追責(zé)
職責(zé)6：三違行為的制止
職責(zé)7：督促落實整改措施
四、機構(gòu)設(shè)置與人員配備
1. 主要負(fù)責(zé)人、安管人員
1）高危行業(yè)：安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格（由主管負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門）
2）非高危行業(yè)：必須具備與本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力
2. 注冊安全工程師
1）高危行業(yè)：必須配備
2）非高危行業(yè)：未強制
五、企業(yè)對從業(yè)人員的培訓(xùn)要求
要求1：保證具備安全知識
要求2：熟悉規(guī)章制度和操作規(guī)程
要求3：掌握本崗位操作技能
要求4：了解事故應(yīng)急措施
要求5：知悉自身權(quán)利和義務(wù)
要求6：未經(jīng)培訓(xùn)禁止上崗
案例：2019年3月典型的有限空間作業(yè)案例追責(zé)視頻播放
六、不同行業(yè)及人員安全管理要求
導(dǎo)入：建設(shè)項目安全設(shè)施三同時（設(shè)計、施工、投用）
介紹：安全設(shè)備設(shè)施、安全數(shù)據(jù)與信息要求
解讀：危險罪業(yè)罪
1. 餐飲行業(yè)使用燃?xì)獾囊?mdash;—安裝可燃?xì)怏w報警裝置
2. 事故隱患排查治理要求——消除、上報、通報
3. 危險物品場所與員工宿舍的要求——不能在同一建筑物內(nèi)
4. 危險作業(yè)的要求——解讀GB30871-2022
5. 特種作業(yè)人員的要求——特種作業(yè)操作證
6. 安管人員檢查要求——一般隱患、重大隱患處理方式
案例：珠海大橋高處墜落安管員追責(zé)
7. 企業(yè)承包商施工管理——簽協(xié)議、明職責(zé)、專人管理

第三講：從業(yè)人員的安全生產(chǎn)權(quán)利義務(wù)
一、對勞動合同的規(guī)定
1. 職業(yè)危害告知
2. 免責(zé)無效
二、從業(yè)人員的權(quán)利
1. 知情權(quán)
2. 批評、檢舉、控告權(quán)
3. 緊急避險權(quán)
三、從業(yè)人員的義務(wù)
1. 遵章守紀(jì)
2. 佩戴勞保
3. 接受教育培訓(xùn)
4. 隱患報告

第四講：安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理及事故影集救援
一、應(yīng)急管理部門、行業(yè)主管部門行駛職權(quán)
職權(quán)1：檢查權(quán)
職權(quán)2：糾正權(quán)
職權(quán)3：避險權(quán)
職權(quán)4：查封、扣押權(quán)
二、對執(zhí)法檢查人員的要求
1. 出示有效執(zhí)法證件
2. 保密企業(yè)技術(shù)秘密
3. 書面記錄、負(fù)責(zé)人簽字
三、生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理
分析：事故的報告流程及時限要求
解讀：國務(wù)院493號令

第五講：安全生產(chǎn)監(jiān)管人員及法律法規(guī)
一、安全生產(chǎn)監(jiān)管人員降級或撤職情況解析
情況1：違法批準(zhǔn)或驗收
情況2：對違法舉報不處理
情況3：不履行職責(zé)
情況4：重大隱患不及時處理
二、安全評價、認(rèn)證、檢測、檢驗工作的機構(gòu)的法律責(zé)任
1. 出具失實報告，罰3-30萬
2. 出具虛假報告，罰所得2-5倍；不足10萬，單罰10-20萬
3. 直管主管和直接責(zé)任人罰5-10萬
4. 吊銷資質(zhì)和資格、五年禁止從事該類工作
三、相關(guān)對應(yīng)對象法律責(zé)任解析
對象1：生產(chǎn)經(jīng)營單位的決策機構(gòu)
對象2：主要負(fù)責(zé)人
對象3：個人經(jīng)營的投資人
對象4：分管負(fù)責(zé)人、安管人員
對象5：企業(yè)
對象6：從業(yè)人員
對象7：安監(jiān)部門
四、相關(guān)法律附則釋義
1. 危險物品釋義
2. 重大危險源釋義
 

徐大維老師 互聯(lián)網(wǎng)營銷專家
香港理工大學(xué)MBA
華大基因、惠普等世界500強企業(yè)媒體宣傳策劃顧問
平安好車主APP內(nèi)容規(guī)劃咨詢顧問
知名IP“良大”創(chuàng)始人|良大商學(xué)院創(chuàng)始人
今日頭條認(rèn)證財經(jīng)專欄作家
騰訊視頻號節(jié)目特約嘉賓、芒果MCN簽約短視頻達人
曾任：中國平安集團（世界500強）|渠道營銷總監(jiān)
擅長領(lǐng)域：品牌營銷、傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型、IP打造、社群營銷、新媒體營銷、短視頻營銷等

『擅長個人IP打造運營』徐大維老師有豐富的互聯(lián)網(wǎng)營銷經(jīng)驗，成功打造個人IP，并撰寫經(jīng)驗成書，獲得多家媒體夸贊。
☀ 【全網(wǎng)百萬粉絲知名博主】抖音35.8萬，公眾號32.4萬，知乎18.8萬，頭條9.6萬，視頻號直播10萬粉絲等
☀ 【平安集團明星講師】16年平安集團經(jīng)驗，善于打造個人特色，每年保持20%以上的業(yè)績增速，連續(xù)3年被評為明星銷售主管，連續(xù)6年被評為平安5星級兼職講師
☀ 【暢銷書《超級個體：打造你的多維競爭力》作者】新書多日霸占京東圖書職場類熱銷榜第一，被多家媒體譽為“職場人士必讀書籍”
☀ 【多篇全網(wǎng)閱讀量過千萬網(wǎng)絡(luò)文章作者】以“良大”為筆名，制造多篇全網(wǎng)閱讀量過千萬的網(wǎng)絡(luò)文章，多篇文章被人民日報、中國青年報、讀者、青年文摘等主流轉(zhuǎn)載刊登

『善于創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)手段營銷』分析中國平安現(xiàn)狀，創(chuàng)新產(chǎn)品及營銷手段，為平安體系創(chuàng)新業(yè)務(wù)開創(chuàng)先河。
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☀ 【督導(dǎo)平安集團11家省級機構(gòu)社群營銷及數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作】打造線上營銷模式，落地實施“E企貸”、“鷹眼”等創(chuàng)新項目；首創(chuàng)“代理人社群管理模式”，被平安沿用至今，并通過社群運營模式為公司貢獻了12億新增業(yè)績
☀ 【參與“平安創(chuàng)保”初期搭建及社群營銷】完善平安創(chuàng)保體系，進行多次社群營銷培訓(xùn)，助力其全年營業(yè)收入突破12億
『擅于進行新媒體宣傳營銷』針對企業(yè)需求，設(shè)計新媒體宣傳內(nèi)容，助力企業(yè)提升宣傳效應(yīng)。
→ 為勞易測（中國）提供線上營銷輔導(dǎo)及培訓(xùn)項目，助力其業(yè)績第二年實現(xiàn)72%的增長
→ 為中國人壽廣東分公司提供社群營銷培訓(xùn)項目，助力其第一季度業(yè)績增長21%
→ 為中標(biāo)平安好車主APP車圈生態(tài)項目定制軟文內(nèi)容及推廣策略，助力其用戶活躍度提升22%
→ 為深圳宣傳疫情防控撰寫軟文，單篇瀏覽量突破200萬，全網(wǎng)瀏覽量破1000萬，得到深圳政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)表彰

『精于設(shè)計互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新營銷課程』設(shè)計開發(fā)互聯(lián)網(wǎng)營銷課程，為多家企業(yè)進行互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)，培訓(xùn)學(xué)員6w+人
→ 參與平安總部波士頓咨詢項目，設(shè)計開發(fā)《創(chuàng)新思維》、《新媒體營銷》兩門課程，并組織大型宣講活動，共計培訓(xùn)25場，共計參訓(xùn)學(xué)員800人。
→ 針對中國平安的企業(yè)情況，研發(fā)針對性的《社群營銷》《新媒體文章撰寫》課程進行培訓(xùn)輔導(dǎo)，共計覆蓋學(xué)員5萬人。
→ 為立堅科技、視界窗教育等多家企業(yè)講授《互聯(lián)網(wǎng)營銷文案》《新媒體寫作》、《短視頻營銷技巧》等多門課程，總計覆蓋線下及線上學(xué)員2000人。

主講課程：
《快速突圍——揭秘爆款短視頻營銷的打造心法》
《順勢而為——傳統(tǒng)企業(yè)營銷模式轉(zhuǎn)型》
《企業(yè)新征程——新媒體營銷與運營》
《無聲營銷——揭秘微信社群營銷與運營》
《引流成客——揭秘直播營銷》
《引人入勝——揭秘新媒體文案營銷》

授課風(fēng)格：
內(nèi)容實戰(zhàn)：老師橫跨圖文、短視頻、直播三個領(lǐng)域，深諳新媒體的各種玩法和操作，有多年互聯(lián)網(wǎng)營銷經(jīng)驗，內(nèi)容實戰(zhàn)落地，協(xié)助學(xué)員們提升互聯(lián)網(wǎng)思維，熟練運用互聯(lián)網(wǎng)工具。
氛圍輕松：老師授課多運用老師實操的工作案例，輕松幽默的與學(xué)員互動，將互聯(lián)網(wǎng)思維及內(nèi)容通過幽默詼諧的方式帶動學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性。

部分服務(wù)企業(yè)：
中國平安財產(chǎn)保險、中信銀行、上海銀行、中信銀行信用卡中心、中國人民財產(chǎn)保險、中國太平洋財產(chǎn)保險、中華聯(lián)合財產(chǎn)保險、中國人壽財產(chǎn)保險、鼎和財產(chǎn)保險、天安財產(chǎn)保險、亞太財產(chǎn)保險、國任財產(chǎn)保險、天平財產(chǎn)保險公司、中國平安健康險公司、中國平安創(chuàng)保公司、華大基因、中國郵政儲蓄銀行、招商銀行、保利地產(chǎn)、中國郵政集團、深圳天威集團、勞易測（中國）電子、惠普、輕課、風(fēng)變、南方媒體人、中國海油深燃集團、中國化工集團、金海馬集團、深圳公交集團、韓國SK集團、深圳市世紀(jì)星源股份有限公司、深圳永恒集團……

部分客戶評價：
徐大維老師的課講的很好，風(fēng)趣幽默，并具有實操性，員工能在愉快中吸收知識，選擇他的課程一定不會錯。
——勞易測電子中國區(qū)總經(jīng)理 張經(jīng)理
徐大維老師課很精彩，能把理論結(jié)合案例融會貫通，授課也很有親和力，很棒的體驗，非常值得推薦。
——上海銀行深圳分行副行長 任行長
非常榮幸能請到徐老師為我們授課，他認(rèn)真負(fù)責(zé)，事前會和我們提前溝通，了解學(xué)員背景，也會有針對性的調(diào)整課程內(nèi)容，強烈推薦他的課程。
——中國人壽財產(chǎn)保險公司廣東分公司部門總經(jīng)理 孫總
徐老師是一位負(fù)責(zé)任的老師，課程有針對性，還能利用課下時間輔導(dǎo)學(xué)員，選擇他的課程會讓你收獲滿滿。
——中國鼎和財產(chǎn)保險公司重要客戶業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理 楊總
徐大維老師的課程很值得推薦，他能把復(fù)雜的知識變成可操作的方法論，還能根據(jù)員工的實際情況進行調(diào)整。整個課程有趣、有料、有營養(yǎng)，員工們收獲頗豐。
——中國平安甘肅分公司總經(jīng)理 韓總

部分授課照片：

中國人壽廣東分公司
《社群營銷及個代管理》 平安保險福建分公司
《新媒體運營》

中國人民財產(chǎn)保險公司
《新媒體運營》 平安創(chuàng)保網(wǎng)
《社群營銷》

鼎和財產(chǎn)保險
《社群營銷》 平安銀行
《平安文化及互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型》