【培訓(xùn)對象】


【培訓(xùn)收益】

 【課程介紹】

三流企業(yè)看高層，二流企業(yè)看中層，一流企業(yè)看班組長!

◆“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”，班組是企業(yè)的細胞，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的基層部門，是企業(yè)的的基礎(chǔ)管理組織，企業(yè)的一切生產(chǎn)活動都依托班組來進行，因此班組工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)經(jīng)營的成敗，只有組織充滿了活力，企業(yè)才能充滿生機，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

◆企業(yè)千條線，班組一線牽，當(dāng)前中國企業(yè)管理的一大瓶頸就是班組建設(shè)明顯不足，企業(yè)好的設(shè)想在基層得不到執(zhí)行，企業(yè)經(jīng)營管理上不了臺階，這就是中國很多企業(yè)與優(yōu)秀的跨國企業(yè)的主要差距，所以企業(yè)要發(fā)展壯大要靠偉大的員工隊伍，而員工隊伍的中堅力量就是班組長，班組長的建設(shè)迫在眉睫。

【課程目標】

◆掌握班組長日常管理的內(nèi)容與指標

◆掌握班組長如何對教導(dǎo)，指導(dǎo)下屬工作

◆掌握班組長如何開展工作的技巧

【學(xué)員對象】

◆車間主任、班組長、線長、拉長、助拉、儲備干部、物料員及優(yōu)秀員工等等

【培訓(xùn)形式】

◆40%理論+40%練習(xí)討論+20%點評

◆課程內(nèi)容實戰(zhàn)性，技術(shù)性強，寓理論于實戰(zhàn)應(yīng)用方法中，課堂生動，讓學(xué)員在輕松的環(huán)境中演練管理技術(shù)，達到即學(xué)即用的效果。

【課程大綱】

培訓(xùn)內(nèi)容
第一講   什么是班組長

1. 思考題---世界級管理帶給我們的啟發(fā)

2. 班組長的定位

3. 班組長的角色

4. 班組長是現(xiàn)場管理者

5. 班組長的任務(wù)

6. 班組長的主要工作職責(zé)

7. 班組長的素質(zhì)規(guī)范

第二講   班組長現(xiàn)場管理的內(nèi)容

1. 班組長管理的十大內(nèi)容

2. 班組長的職場觀念

3. 班組長現(xiàn)場管理的七大任務(wù)

4. 七大任務(wù)的“層次”

5. 七大任務(wù)的“工作流程”

6. 課堂練習(xí)

7. 案例分享

第三講   班組長的七大生產(chǎn)任務(wù)

1. 班組長的標準作業(yè)管理

2. 工程效率達成管理

3. 生產(chǎn)性管理

4. 課堂練習(xí)

5. 案例分享

第四講   班組長的七大品質(zhì)任務(wù)

1. 現(xiàn)場作業(yè)指導(dǎo)書

2. 品質(zhì)自我檢查確認表

3. 變更點管理表

4. 工程診斷表

5. 關(guān)鍵品質(zhì)管理項目

6. 課堂練習(xí)

7. 案例分享

第五講  班組長的七大安全任務(wù)

1. 班組長的安全管理重點

2. 班組長需要掌握的安全管理工具

3. 班組長安全管理技法

4. 課堂練習(xí)

5. 案例分享

第六講  班組長的七大保全任務(wù)

1. 什么是TPM？

2. 班組長如何做好TPM

3. TPM活動工具

4. 課堂練習(xí)

5. 案例分享

第七講  班組長的七大成本任務(wù)

1. 班組長的成本任務(wù)

2. 成本控制的主題選定

3. 現(xiàn)象與問題確認

4. 原因分析

5. 目標設(shè)定

6. 改善對策設(shè)立與如何實施

7. 改善效果確認

8. 標準化與跟蹤

9. 課堂練習(xí)

10. 案例分享

第八講  班組長的七大人事任務(wù)

1. 班組長的人事管理任務(wù)

2. 如何做好班組人事管理

3. 班組長的日常人事管理

4. 多能工的培養(yǎng)與職能矩陣

5. 提案改善管理

6. 課堂練習(xí)

7. 案例分享

第九講  班組管理之現(xiàn)場改善

1. 什么是班組長的現(xiàn)場改善

2. 現(xiàn)場改善的十大原則

3. 現(xiàn)場改善的基礎(chǔ)

4. 現(xiàn)場改善的要點控制

5. 現(xiàn)場改善管理方法---“三現(xiàn)主義”

6. 課堂練習(xí)

7. 案例分享

第九講  班組長的管理技巧

1. 班組長如何學(xué)會高效溝通

2. 談話與溝通的技巧

3. 如何進行現(xiàn)場人員激勵

4. 如何正確指導(dǎo)下屬的工作

5. 課堂練習(xí)

6. 案例分享

第十講  培訓(xùn)總結(jié)

1. 與企業(yè)管理層及學(xué)員自由交流

2. 培訓(xùn)總結(jié)

 

 

 

 

羅振海老師
【曾經(jīng)擔(dān)任】
萬向集團萬向錢潮 設(shè)備管理
香港福群科技集團 助理生產(chǎn)經(jīng)理
深圳通源電纜實業(yè) 生產(chǎn)副廠長/管理代表
松本智能有限公司 生產(chǎn)總監(jiān)/管理代表
深圳市總會、勞動局 高級講師/評審專家
深圳市長質(zhì)量獎、知名品牌 評審專家
【專業(yè)資格】
1、企業(yè)管理公開課與內(nèi)部培訓(xùn)講師，企業(yè)管理改善咨詢輔導(dǎo)顧問；
2、擔(dān)任過卓越績效、深圳知名品牌、深圳市長質(zhì)量獎評審專家、深圳總工會高級講師；
3、長期從事現(xiàn)場6S管理改善與提升、設(shè)備全員保全TPM、精益生產(chǎn)、六西格碼等培訓(xùn)咨詢輔導(dǎo)工作，為服務(wù)的企業(yè)實戰(zhàn)應(yīng)用和解決實際問題，管理改善取得了良好的經(jīng)濟效益。
【培訓(xùn)課程】
《生產(chǎn)計劃與物料控制》、《安全管理》、《卓越現(xiàn)場管理與十大利器》、《設(shè)備管理》、《人力資源與團隊執(zhí)行力》、《KPI績效考核》、《杰出班組長培訓(xùn)》、《時間管理》、《研發(fā)管理》、《團隊執(zhí)行力與溝通管理》、《6σ實戰(zhàn)培訓(xùn)》、《JIT與精益生產(chǎn)管理》

授課風(fēng)格：
授課富有激情，加上生動的故事案例配合，以大量自身經(jīng)歷結(jié)合各種心態(tài)進行互動交流，以情動人，以理服人，學(xué)員易于感悟，接受并改善，從而達到提升學(xué)員心態(tài)素質(zhì)，提升員工工作積極主動性的效果。言傳身教，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，課程具有很強的實戰(zhàn)性和可操作性，生動活潑，參于性強。生動而深刻的培訓(xùn)激發(fā)了人的思維，深入淺出，易學(xué)易懂記憶深刻，能解決實際中的問題。
【個人特長】
十多年企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗，從基層做起，曾多年與日本專家一起工作，學(xué)習(xí)掌握JIT準時化生產(chǎn)、TPS精益生產(chǎn)方式、品質(zhì)管理，多次學(xué)習(xí)了ISO9000、TS16949與六西格碼，獲得國家注冊審核員資質(zhì)。對質(zhì)量管理, 精益六西格瑪及精益TPM設(shè)備管理有系統(tǒng)地研究，能同時為企業(yè)提供質(zhì)量管理，精益六西格瑪，精益TPM設(shè)備管理等培訓(xùn)和咨詢解決方案。最近十年一直潛心研究精益六西格瑪在國內(nèi)企業(yè)中的應(yīng)用，擅長體系內(nèi)審員培訓(xùn)與現(xiàn)場輔導(dǎo)及生產(chǎn)、品質(zhì)系統(tǒng)管理改善，其中：六西格瑪、精益管理咨詢顧問為專長。
曾服務(wù)的客戶：
中大印刷、德昌電機、高怡達集團、南車集團、瑞谷科技、松本智能、遠東塑膠、航嘉電子、富士康科技、瑞谷科技、旭日集團、格蘭仕、名冠集團、豪利士、Volex、深圳三大電信、愛普生、北海漁村、神舟電腦、江門市人民政府、華富五金、華宇鋼構(gòu)、勁嘉國際、晟泰五金、樂鈴電器、華潤涂料、深圳教育局廣電科技、視得安樓、宇對講、華南國源、南粵集團澳門昆侖、騰盛工控、旺鑫、聯(lián)想手機、衡水老白干、山東民和、金鑼集團、中山移動、郵儲銀行、東志器材、山能科技、永信物流、聚友源、威靈電機、萊爾德電子、康定股份、新升電業(yè)、深圳海關(guān)、盛元電子、京泉華、OPPO、泛仕達電機、瑞德集團、匯頂科技、興澄特鋼、阜煙、貴煙、海天調(diào)味、深圳地鐵、中廣核、恒通源、沙鋼集團、亨通光電、思達儀表、華僑城文化、五洲賓館、中外運、韻輝物流、深圳人才大市場、深圳地鐵、諾斯貝爾、青島啤酒、三花集團。
特別說明：

• 網(wǎng)絡(luò)在線課程培訓(xùn)

   

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