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大數(shù)據(jù)時代的危機(jī)溝通與應(yīng)對

課程編號:35615

課程價格:¥29000/天

課程時長:2 天

課程人氣:620

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:大數(shù)據(jù) 

授課講師:張濤

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】


【培訓(xùn)收益】
了解大數(shù)據(jù)時代危機(jī)的潛在來源及特性 認(rèn)識“輿商”與“事商”在應(yīng)對危機(jī)中的重要作用 處理危機(jī)的方式有哪些 危機(jī)管理中的溝通原則和流程 如何在危機(jī)發(fā)生時正確處理與外界關(guān)系 基本掌握操作性很強(qiáng)的危機(jī)處理及網(wǎng)絡(luò)輿情控制方法

綱要 主要內(nèi)容 方式
第一部分: 社會新形態(tài)下為什么急需“輿商”和“事商”? 一、“輿商”與“事商”的具體表現(xiàn)形式;
1、什么是事商;
2、什么是輿商;
3、怎么培養(yǎng)事商和輿商。
二、機(jī)構(gòu)與個人“輿商”如何互補(bǔ);
三、鬼谷子如何幫助我們化解社會及企業(yè)發(fā)展過程中的溝通障礙;
1、什么叫捭闔之道;
2、什么叫得其情乃制其術(shù);
3、什么叫摩之以其欲;
4、善找第三方的真正含義是什么。
四、網(wǎng)絡(luò)輿情是如何發(fā)酵的?
1、如何撤搞;
2、對方如何利用事件發(fā)酵輿論;
3、成本加大的兩個標(biāo)志;
4、快速處理的步驟。
五、面對輿論危機(jī)如何分角度降低輿論熱度?
1、如何把混亂因素植入物理空間。
六、微博和微信在不同事件中的作用?
1、如何區(qū)別微博和微信對不同事件的傳播作用;
2、怎么應(yīng)對雙微。
七、輿論危機(jī)中如何面對政府、大眾和員工?
情景模擬對抗部分演練案例:
1、近日某瓜子生產(chǎn)企業(yè)遇到網(wǎng)絡(luò)造謠,說該企業(yè)有兩名員工疑似新冠,已經(jīng)被拉走隔離,企業(yè)暫時封閉停產(chǎn),對庫房現(xiàn)存產(chǎn)品大規(guī)模排查。據(jù)了解,企業(yè)沒有任何疑似病例,生產(chǎn)銷售都很正常。管理層懷疑是競爭對手在銷售旺季前的市場操作;
2、某酒店出現(xiàn)性侵事件,單身女孩入住酒店當(dāng)晚,凌晨兩點左右,一遭陌生男子拿鑰匙進(jìn)入女子房間實施性侵,但未遂,女孩及家屬質(zhì)疑酒店的安保問題并提出索賠;
3、北京某食品企業(yè),百年老號,其生產(chǎn)銷售的月餅非常有市場。一位消費者在八月十五前到超市購買了該品牌的月餅,但回家后發(fā)現(xiàn)包裝盒上的日期是去年的,隨即返回超市并購買了近3萬元的該品牌月餅,并致電該企業(yè)索要賠償37萬;
4、河北某食品企業(yè),消費者在超市購買了該品牌的面包,回家后,在食用過程中發(fā)現(xiàn)面包中有類似頭發(fā)的異物,致電企業(yè)商討解決辦法,期間也提出500元可以交換吃剩下的并帶有異物的面包;
5、工程分包過程中,在你單位不知情的情況下,分包商沒有及時給工人派發(fā)薪水,導(dǎo)致工程結(jié)束后,大量工人聚集在你單位門口討薪,并揚(yáng)言要去市政府找市長評理;
6、某家具企業(yè),消費者定制了一套裝飾柜,安裝過程中在墻面不是承重墻的條件下(安裝前提一定是承重墻),工人還是安裝了。一個月后裝飾柜脫落,擺放的工藝品受損嚴(yán)重,消費者說損毀的瓷器系珍貴古董,提出巨額索賠;
7、近日,你轄區(qū)居民約30人到北京天安門廣場靜坐維權(quán),初步了解,是參與了項目集資,本金被騙,因金額較大,追查難度較大,時間拖得比較長,且受害人老人居多,想通過到北京上訪引起政府的重視;
8、你企業(yè)生產(chǎn)車間突發(fā)燃爆,多人受傷嚴(yán)重,面對政府的調(diào)查,媒體的質(zhì)疑,受傷家屬的指責(zé),你怎么辦?
9、某化工企業(yè)近日發(fā)生化學(xué)品泄漏,周邊居民能聞到明顯的異味,因為擔(dān)心飲用水受到污染,附近居民到超市搶購純凈水,當(dāng)?shù)卣M成調(diào)查組入駐企業(yè),責(zé)令你企業(yè)盡快告知詳情并安撫周邊居民;
10、你單位員工使用微信不當(dāng),轉(zhuǎn)發(fā)評論朋友微信文章是使用了不當(dāng)言論,言辭激進(jìn),違反了相關(guān)規(guī)定,上級政府了解后要求開除此人并對單位年輕人開展思想理論培訓(xùn),確保不會再發(fā)生類似事件;
11、你單位主要領(lǐng)導(dǎo)違反酒駕規(guī)定,并被夜查趕上,作為反面教育在當(dāng)?shù)仉娨暪?jié)目中播出,單位信譽(yù)受損,企業(yè)股票微跌,董事會非常不滿意;
12、近日,網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)負(fù)面文章或帖子,怎么處置?
第二部分:如何面對紛繁復(fù)雜的多媒體時代 一、危機(jī)處理中面對媒體時內(nèi)容準(zhǔn)備的三個層次;
二、如何理解鬼谷子的‘與貴者言,依于勢’;
三、面對資深記者采訪的幾個關(guān)鍵技巧
1、內(nèi)容準(zhǔn)備
2、信息準(zhǔn)備
3、情緒準(zhǔn)備
4、方式準(zhǔn)備
5、環(huán)境準(zhǔn)備
四、網(wǎng)絡(luò)事件處理中的幾個關(guān)鍵點。

 


第三部分:危機(jī)事件處理中需要注意的幾項工作 一、如何跟對方談?
1、什么人適合危機(jī)溝通;
2、談判中需要注意什么。
二、如何調(diào)整轉(zhuǎn)換情緒?
1、弱與強(qiáng)的轉(zhuǎn)化;
2、選代表要注意什么;
3、解釋政策的技巧。
三、如何統(tǒng)籌關(guān)系找對第三方?
1、善找第三方的兩個層面。
四、突發(fā)事件現(xiàn)場管理中的幾個關(guān)鍵點:
1、現(xiàn)場把控;
2、口徑調(diào)整;
3、對方漏洞。
第四部分:情景演練 具體要求:
1.每組挑選一個情景,準(zhǔn)備30分鐘(主要是豐富情景內(nèi)容)
2.小組代表陳述事件經(jīng)過、已知的具體信息,并給出解決方案。
3.其它組針對解決方案提出質(zhì)疑和以“如果……,怎么辦……”來提問! 主要練習(xí):
提高突發(fā)事件應(yīng)對效率。
1.練習(xí)縝密思維、信息收集歸納處理、言語表達(dá)及優(yōu)化、大局視角、瞬時反應(yīng)、資源分析及利用的能力
2.團(tuán)隊合作、責(zé)任分工及領(lǐng)導(dǎo)力等能力。 

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