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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課
| 人工智能如何落地汽車行業(yè) |
| 主講老師：王明哲 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人工智能 行業(yè)類別：汽車汽配 |
| 課程簡介：一、劃時(shí)代的AI爆點(diǎn)1、來自江湖的傳聞60天月活破億，前所未見的成長力拿到微軟百億投資，引爆AIGC概念2、chatGPT將對產(chǎn)業(yè)產(chǎn)生何種影響ChatGPT將嚴(yán)重沖擊知.. |
| 幸福人生系列課堂企業(yè)融合模塊：幸福人生之快樂團(tuán)隊(duì)篇 國學(xué)中的團(tuán)隊(duì)智慧 |
| 主講老師：王澤仁 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 國學(xué)文化 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、為什么員工在企業(yè)中獲得不了快樂？1. 兩大要素1) 因緣果2) 人事物2. 不快樂狀態(tài)1) 價(jià)值觀2) 待遇3) 環(huán)境4) 發(fā)展空間5) 人事關(guān)系6) 個(gè)人因素7) 競爭壓力二、到底什.. |
| 職業(yè)形象塑造及接待服務(wù)禮儀 |
| 主講老師：賈倩 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：職業(yè)化心態(tài)培養(yǎng)1、什么是職業(yè)化？2、如何做到職業(yè)化？3、如何形成好的職業(yè)化心態(tài)？4、如何增強(qiáng)服務(wù)意識？第二部分：員工的職業(yè)形象塑造（講授+訓(xùn)練）1、禮儀之表情禮儀目光應(yīng)用的禮儀&.. |
| TTT企業(yè)內(nèi)部講師培養(yǎng)介紹 4.0版 |
| 主講老師：趙衛(wèi) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程模塊 重點(diǎn)內(nèi)容 學(xué)習(xí)目標(biāo)第一天：講師應(yīng)知應(yīng)會技術(shù)與臺風(fēng)塑造一、培訓(xùn)技能概要 1.1課程安排介紹 TTT關(guān)鍵知識點(diǎn)回顧；了解培訓(xùn)成功5要點(diǎn)；分享培訓(xùn)九場技術(shù)；了解氛圍營造的5事項(xiàng)；了解立場設(shè)定與主題表達(dá)；了.. |
| 職場精力管理與斷舍離 |
| 主講老師：呂翠 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分 精力觀：重新認(rèn)識精力管理1.1為什么要進(jìn)行精力管理？1.1.1在這拼爹的時(shí)代，唯一公平的資源就是時(shí)間1.1.2體會時(shí)間：《匆匆》、人的一生1.1.3時(shí)間的四大特征：無法開源、無法節(jié)流、不可替代、不可再生1... |
| 戰(zhàn)略性人力資源管理 ——選育用留 |
| 主講老師：呂翠 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：戰(zhàn)略性人力資源管理概述一、基點(diǎn)1思考：戰(zhàn)略是基于目標(biāo)還是基于現(xiàn)狀？二、傳統(tǒng)人力資源管理面臨的挑戰(zhàn)1．人才是企業(yè)的核心競爭優(yōu)勢2．可持續(xù)發(fā)展的DNA：經(jīng)營客戶和經(jīng)營人才3．人力資源管理面臨的新要求三、人力資.. |
| 人才隊(duì)伍建設(shè)課程大綱 |
| 主講老師：侯春梅 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、人才隊(duì)伍建設(shè)的重要意義1、電力人才隊(duì)伍的現(xiàn)狀分析2、人才隊(duì)伍建設(shè)方面的難點(diǎn)3、人才隊(duì)伍建設(shè)的重要性二、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的舉措1、加強(qiáng)人才技術(shù)能力培訓(xùn)力度案例分享：《技能清單》、《技能評估表》2、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型.. |
| 百經(jīng)譜©：萃取經(jīng)驗(yàn)圖譜 |
| 主講老師：王興權(quán) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：I 導(dǎo)入篇 1小時(shí)一、破冰：鏈接主題建立小組1.依據(jù)萃取主題建立學(xué)習(xí)小組2.小組研討確定學(xué)習(xí)口號掌聲3.建立學(xué)習(xí)約定出臺獎(jiǎng)懲措施二、管理：組織經(jīng)驗(yàn)在流失1.人走經(jīng)驗(yàn)沒，經(jīng)驗(yàn)可重復(fù)2.組織缺乏對最佳實(shí)踐管理.. |
| 戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃 |
| 主講老師：高思祿 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元 戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃框架1、簡要復(fù)盤（5-3-1法則）1）簡略回顧2018年的5件自認(rèn)為能載入人生史冊的工作，其中3件值得驕傲的工作業(yè)績亮點(diǎn)簡述；2）簡要復(fù)盤本年度工作完成率；3）站在自已的工作崗位上寫（談）下2.. |
| 崗位分析與績效KPI設(shè)定 |
| 主講老師：熊鶴齡 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 績效管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：崗位的戰(zhàn)略性設(shè)計(jì)和梳理1、崗位體系構(gòu)建意義：（1）對企業(yè)人力資源管理的重大意義（2）對企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的重大意義2、構(gòu)建和梳理的依據(jù)：（1）企業(yè)戰(zhàn)略（2）業(yè)務(wù)形態(tài)3、崗位體系的基本框架：（1）職序、.. |
| 營銷體系的利劍——產(chǎn)品訂貨會系統(tǒng)打造 |
| 主講老師：楚易 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、產(chǎn)品訂貨會的概念及意義1、產(chǎn)品訂貨會的概念2、產(chǎn)品訂貨會的意義3、產(chǎn)品訂貨會的核心目的三、產(chǎn)品訂貨會的目標(biāo)1、為什么要制定目標(biāo)2、制定目標(biāo)的意義是什么？3、如何確認(rèn)自我的銷售目標(biāo)四、產(chǎn)品訂貨會的準(zhǔn)備工.. |
| 提升黨建工作與業(yè)務(wù)工作能力 |
| 主講老師：宋爽 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 紅色教育 行業(yè)類別：黨政機(jī)關(guān) |
| 課程簡介：一、黨建與管理融合的時(shí)代意義（一）歷史方位的變化（二）國際變化（三）國內(nèi)變化二、通過支部工作，融合黨建工作與管理方法，提高團(tuán)隊(duì)向心力用什么樣的管理方法推進(jìn)黨建工作？1、通過支部學(xué)習(xí)和理論學(xué)習(xí)，凝聚人心，增強(qiáng)合力 .. |
| 項(xiàng)目招投標(biāo)及概預(yù)算管理 |
| 主講老師：魏及淇 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 項(xiàng)目管理 行業(yè)類別：建筑建材 |
| 課程簡介：第一講 招標(biāo)與供應(yīng)鏈管理的理念1.競爭環(huán)境對企業(yè)招標(biāo)的挑戰(zhàn)2.企業(yè)招標(biāo)與其它職能之間的關(guān)系3.采購成本對經(jīng)營業(yè)績的影響4.從招標(biāo)到供應(yīng)商關(guān)系管理第二講 合理制定招標(biāo)策略，全面降低采購成本1.招標(biāo)基本目標(biāo)與改進(jìn)目標(biāo).. |
| 航海時(shí)代—銷售談判技巧情境沙盤模擬演練課程 |
| 主講老師：王長震 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 沙盤模擬 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、銷售談判基礎(chǔ)知識1、何謂銷售談判2、談判發(fā)生的三個(gè)條件3、如何處理沖突-可供選擇的方式二、銷售談判實(shí)戰(zhàn)（談判前）1、談判的三大階段2、銷售談判風(fēng)格及應(yīng)對三、銷售談判實(shí)戰(zhàn)（談判中）1、創(chuàng)造開場氣氛2.. |
| 生產(chǎn)管理沙盤模擬訓(xùn)練課程 |
| 主講老師：王長震 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 沙盤模擬 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：日期 時(shí)間 內(nèi)容第一日上午 08:00-08:15 簽到08:15-08:30 開場：領(lǐng)導(dǎo)致辭/培訓(xùn)基本情況介紹等08:30-09:30 引言、企業(yè)經(jīng)營決策模擬模擬沙盤規(guī)則介紹09:30-10:30 企業(yè)教學(xué)年業(yè)務(wù).. |
| 數(shù)字化思維 |
| 主講老師：楓影 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 數(shù)字化 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一．?dāng)?shù)字化思維的誕生1.數(shù)字化思維的定義2.數(shù)字化思維的價(jià)值：賦能實(shí)際決策、管理和業(yè)務(wù)運(yùn)營3.解析5G+ABCDE等數(shù)字技術(shù)的特點(diǎn)4.提煉總結(jié)數(shù)字技術(shù)的特點(diǎn)5.數(shù)字化思維的誕生【解析】：5G、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊.. |
| 高效溝通技巧 |
| 主講老師：葛虹 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：前言：人生的精彩源于追求，追求的成功始于溝通討論：情緒腦和理性腦第一講：溝通的再認(rèn)識一、溝通的定義二、溝通的三個(gè)層次案例：給LISA的一封信1. 溝通的頑疾1）溝通的漏斗模型2）常見的溝通障礙2. 溝.. |
| 修煉內(nèi)功基層骨干的目標(biāo)、執(zhí)行與溝通 |
| 主講老師：蔣小華 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元：目標(biāo)篇-精準(zhǔn)導(dǎo)航，引領(lǐng)前行第1章 目標(biāo)的力量：正確認(rèn)知目標(biāo)本章將帶你深入探討目標(biāo)的重要性，理解目標(biāo)為何能成為企業(yè)的導(dǎo)航系統(tǒng)。我們將一同剖析目標(biāo)的科學(xué)性、管控性和激勵(lì)性，并探討在目標(biāo)管理中常見的挑戰(zhàn)與問題。通過本章的學(xué)習(xí).. |
| PDCA循環(huán)、沖突管理之道 |
| 主講老師：鐘理勇 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：行動(dòng)學(xué)習(xí)介紹1、什么是行動(dòng)學(xué)習(xí)2、行動(dòng)學(xué)習(xí)的三大核心價(jià)值3、行動(dòng)學(xué)習(xí)與傳統(tǒng)學(xué)習(xí)的區(qū)別4、行動(dòng)學(xué)習(xí)的教學(xué)原理第二講：PDCA循環(huán) 1、什么是PDCA循環(huán)？2、PDCA循環(huán)的特點(diǎn)是什么？3、PDCA循.. |
| 數(shù)字化轉(zhuǎn)型及在核電的應(yīng)用 |
| 主講老師：楓影 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 數(shù)字化 行業(yè)類別：電力煤炭 |
| 課程簡介：任務(wù)一：核電數(shù)字化轉(zhuǎn)型的定義、特點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容架構(gòu)（3小時(shí)）【任務(wù)解析】解讀當(dāng)前核電數(shù)字化轉(zhuǎn)型誕生的背景，明確核電數(shù)字化轉(zhuǎn)型的定義、特點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容，對核電數(shù)字化轉(zhuǎn)型有一個(gè)系統(tǒng)性整體的認(rèn)知。一．背景與定義：“雙碳&r.. |
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