內(nèi)訓課內(nèi)訓課

零事故安全生產(chǎn)培訓 |
主講老師:黃杰   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一部分:安全管理與“零事故”安全生產(chǎn)理念篇◆ “零事故”概論和詮釋?!?“零事故”的理念◆ “零事故”的目標—整體.. |
商業(yè)模式與管理模式: 利潤增長的雙模式創(chuàng)新實戰(zhàn)系統(tǒng) |
主講老師:金超   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、利潤增長之迭代創(chuàng)新:轉(zhuǎn)型期如何塑造企業(yè)核心競爭力?1、商業(yè)模式轉(zhuǎn)型與管理模式的挑戰(zhàn)1-1 如何進行環(huán)境全面變化下的商業(yè)重構(gòu)?1-2 如何設(shè)計商業(yè)模式與管理模式的雙輪驅(qū)動?2、時代機會與企業(yè)轉(zhuǎn)型的實現(xiàn)路徑2-1 企.. |
結(jié)構(gòu)思維與創(chuàng)新思維——左腦結(jié)構(gòu), 右腦力量 |
主講老師:李猛   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一部分:全腦思維◎問卷測試看學員全腦優(yōu)勢在哪里◎左腦思維vs右腦思維◎結(jié)構(gòu)化的力量◎創(chuàng)新思維:決勝未來的6大能力第二部分:左腦結(jié)構(gòu)性思維1、構(gòu)建左腦結(jié)構(gòu)性思維◎結(jié)構(gòu)性思維的四個基本特點◎結(jié)構(gòu)性思維接受信.. |
銀行員工商務禮儀與文明服務 |
主講老師:王惠   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 商務禮儀 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一模塊:網(wǎng)點文明服務效能提升導入:什么是客戶滿意?提升客戶體驗的價值本質(zhì)是什么?廳堂聯(lián)動在營銷中的關(guān)鍵點是什么?第二模塊:網(wǎng)點服務規(guī)范一、網(wǎng)點服務中儀容禮儀技能的提升案例研討:你的儀容傳遞給對方的信息是什么? .. |
禮儀天下----有禮走遍天下 |
主講老師:陳瀅妃   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務禮儀 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:在現(xiàn)代社會,“以貌取人”是種常態(tài)而不再是貶義詞。決定第一印象的不單止是個人容貌,服裝發(fā)型、首飾鞋包也有重要的作用,更重要的是合乎場合大方得體的言行舉止。禮儀修養(yǎng)是人與人之間溝通的橋梁。優(yōu)雅的氣質(zhì),得體的著裝以及用.. |
《如何做好爸媽-親子教育秘笈》 |
主講老師:郭敬峰   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 客戶服務 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:【課程介紹】薩提亞之親子工作坊,帶領(lǐng)家長了解孩子在不同成長階段的心理需求,了解父母和家庭里的其他成員的言行是對孩子產(chǎn)生的影響。讓家長在家庭雕塑中覺察并調(diào)整自己的言行,學會養(yǎng)育心理健康的孩子必要的方法和技能,從而潛移默化地影響到孩子,.. |
商業(yè)銀行個人信貸業(yè)務風險管理 |
主講老師:林承鐸   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、個人信貸主要風險點與防控措施 1、個人信貸業(yè)務操作風險點與防控措施2、農(nóng)戶小額貸款風險點與防控措施 3、個人助業(yè)貸款風險點與防控措施 4、個人住房貸款風險點與防控措施 5、個人商業(yè)用房貸款風險點與防控措施 .. |
向下溝通:管理者與下屬溝通之道 |
主講老師:盧云峰   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一部分:管理者的良好溝通的重要性一、管理者的重要職責1、知人善用2、知人的兩個層面——知人者智,自知者明3、善用的兩個層面——放對位置,團隊互動二、管理者溝通的重要性.. |
高成效的目標管理與計劃執(zhí)行 |
主講老師:陳怡然   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:開篇:藍圖素描一、適合自己的管理干部快速成長路徑1. 管理者角色認知1)管理者在團隊中的3種角色2)管理者就是要管資源,解決問題是管理的手段而不是目的職場案例解析:500強的人才模式為何難以復制2. 管理者職責定.. |
人際交往與心理應用 |
主講老師:李樂   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:人際交往與心理應用【課程目標】: 人際關(guān)系是人與人之間在活動過程中直接的心理上的關(guān)系或心理上的距離。人際關(guān)系反映了個人或群體尋求滿足其社會需要的心理狀態(tài)。本課程將現(xiàn)今社會人們普遍關(guān)注的人際關(guān)系與心理學相結(jié)合,力求通過生動形象的語言、.. |
高效能人士的七項修煉 --- 自我管理及成長的法寶 |
主講老師:廖忠于   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:修煉一 · 積極主動培訓收益自我意識、想象力、良知、獨立意志是人類的四大天賦,也是職場人士天然具備的重要資源。但是,只有通過運用高效能的思維框架(例如區(qū)分關(guān)注圈與影響圈),才能將這些資源轉(zhuǎn)化為成果。人的效能受情緒、.. |
金融機構(gòu)基層信息員公文寫作培訓 |
主講老師:張慕梁   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 財務管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一天時間 日程安排 主要內(nèi)容上午 9:00-10:30開場和破冰 1.課程導入:讓學員意識到本課程重要意義2.破冰活動:#以文會友#通過寫作,認識自己的身邊人3.心愿樹:學員期望在本訓練營的收獲10:30-10.. |
銀行新員工職場禮儀素養(yǎng)提升 |
主講老師:徐靖茹   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 商務禮儀 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:服務禮儀與服務意識一、服務禮儀的核心內(nèi)涵二、正確了解客戶和客戶意識 案例分析:《我的自助餐經(jīng)歷》 沒有吃完被服務員大吼三、為什么要培養(yǎng)客戶意識?四、什么是優(yōu)質(zhì)客戶服務?案例分析:《我的海底撈經(jīng)歷》、《我.. |
(6)管理干部的人格模型與自我認知 |
主講老師:馬媛   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:模塊一、識人辨人能力對組織管理工作的重要性一、管理工作中的自我優(yōu)勢與局限二、管理工作重點及用人策略三、管理者自我模式調(diào)節(jié)矛盾的方式四、人格模型對組織工作的影響五、識人辨人能力是管理者必備的能力之一模塊二、思維模型.. |
新經(jīng)理領(lǐng)導力培訓精簡版 |
主講老師:梅森   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導力 行業(yè)類別: |
課程簡介:自我管理管理認知管理定義:目的與手段,管理者始終要把握的目的是什么?管理本質(zhì):為什么管人比管事更本質(zhì)?從專業(yè)走向管理的角色轉(zhuǎn)換角色本質(zhì):管理者的職責是什么?角色誤區(qū):管理者的四大角色誤區(qū)角色責任:管理者對上級、平級、下.. |
有話好好說-職場溝通表達技能提升訓練 |
主講老師:高云鵬   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:⼀、課程導⼊(0.5 ⼩時)1、 痛點尋找:我們會好好說話嗎?溝通表達是思考的外化,尋找溝通短板背后的原因2、溝通概念解析:360 度理解“說話”實質(zhì).. |
領(lǐng)袖素質(zhì)管理研討會 |
主講老師:楊妙柳   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:《領(lǐng)袖素質(zhì)管理研討會》這套非凡的訓練系統(tǒng)早已風靡歐美,在國內(nèi)外企業(yè)中引起了巨大凡響, IBM、可口可樂、寶潔等跨國公司廣泛應用,摩托羅拉更是投入一千萬美元引進。近年來我國許多企業(yè)竟相引進,從而提升企業(yè)內(nèi)部的生命活力和戰(zhàn)斗力。 中山大學管.. |
新晉人員管理知識與技能培訓 |
主講老師:王琛   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、打開你的改變之門1、知識、欲望、技巧和習慣的關(guān)系2、習慣的建立3、成長的三個階段4、技術(shù)型人才到管理者--角色轉(zhuǎn)變的困難二、追求積極的心態(tài)1、你具備追求成功人生的積極心態(tài)嗎2、能否適應時代的變革3、能.. |
有型有禮——職場商務禮儀 |
主講老師:陳淑亞   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務禮儀 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、禮儀之道二、職業(yè)形象塑造三、商務接待與社交禮儀四、職場溝通禮儀 |
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計 |
主講老師:高思祿   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:第一部分:績效考核KPI+BSC課程大綱:一.推行KPI與績效管理體系需要解決的三大問題1、企業(yè)建立績效體系所面臨的方法問題; 以感覺為基礎(chǔ)判斷還是以事實為基礎(chǔ)判斷? 短期考核還是長期考核? 短期利益還是.. |
|
相關(guān)熱門課程
- 服裝銷售技巧培訓
- 團隊執(zhí)行力
- 家居行業(yè)家具銷售技巧培訓
- 家具銷售技巧和話術(shù)
- 汽車4S店銷售技巧培訓
- 毛澤東紅色管理智慧-考察
- 打造團隊凝聚力
- 如何成為一名專業(yè)的采購人
- 打造企業(yè)新中層
- 美容顧問銷售技巧
相關(guān)培訓講師
相關(guān)講師博文