如何提升電力局中層干部執(zhí)行力
電力局的中層領導的執(zhí)行力普遍不高，俗話說：將帥無能，累死三軍。中層領導如果執(zhí)行力差，就會導致全員執(zhí)行力差，只有加強中層領導的執(zhí)行力培訓，才可以培養(yǎng)出一只訓練有素的員工隊伍，讓企業(yè)得到更好的發(fā)展。 中層執(zhí)行三大原理 ..
培訓管理者應成為企業(yè)良醫(yī)
“培訓的價值，在于給組織診病”。這句話深深啟發(fā)了我。 “做企業(yè)的良醫(yī)，是培訓人的使命”。良醫(yī)與名醫(yī)最大的區(qū)別，在于良醫(yī)不論在診斷、下處方或治療上，都會隨時根據病人狀況..
淺談建筑企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略
自從中央提出建筑企業(yè)轉型升級以來，不管是大企業(yè)還是小企業(yè)，國有企業(yè)還是民營企業(yè)都在尋求發(fā)展道路，從夾縫中尋求突破，希望從創(chuàng)新升級打破固有模式，但是僅僅依靠企業(yè)自身的努力求得發(fā)展，是很不夠的，非常困難的，甚至是不可能實現的。外部的惡..
企業(yè)領導者如何做好“離場”管理
只有做好“離場”管理，才能讓你的下屬做到當你不在公司時，同樣把工作做得很好，絲毫不影響公司的 運營。如果你要離場，把工作授權給下屬，當下屬問道：萬一碰到無法決定的事情怎么辦？千萬別說：“ 到時到..
煙草企業(yè)：做好目標管理和時間管理..
隨著市場競爭的日趨激烈，為了提升管理能力，改進管理模式，增強核心競爭力，煙草企業(yè)必須做好目標管理和時間管理。 什么是目標管理 煙草企業(yè)管理目標，就是指在一定時期內，煙草企業(yè)各項生產經營管理活動所要追求的理想期望..
煙草企業(yè)管理者職業(yè)化塑造
煙草企業(yè)管理者要與時俱進，適應快速發(fā)展的市場經濟，深化改革，強化管理增效，內外兼修，努力提升自身修養(yǎng)，才能推動煙草企業(yè)在不斷變化的市場中穩(wěn)定發(fā)展。具體我們看看以下幾方面。 嚴于律己的處事風格 一個出色的領導者必..
如何成為一名合格的煙草企業(yè)員工？..
隨著市場經濟發(fā)展和煙草行業(yè)的競爭加劇，如何讓煙草行業(yè)員工更加職業(yè)化，做好員工的行為規(guī)范管理成為目前工作的首要任務。必須以加強規(guī)范教育、狠抓管理，開展培訓工作，讓員工從日常工作中的點點滴滴上進行改變，從而使團隊的整體素質得以提高，讓..
煙草行業(yè)——關于企業(yè)管理創(chuàng)新的思考..
隨著經濟全球化步伐加速，互聯網技術的飛速發(fā)展,信息化進程以迅雷不及掩耳之勢快速融進企業(yè),給中國煙草企業(yè)經營環(huán)境帶來了根本性變化。煙草企業(yè)要逐步適應市場，提高煙草核心競爭力，實現管理創(chuàng)新，以求得生存與發(fā)展。 特別是在知..
郵政企業(yè)中層領導應具備的素養(yǎng)
郵政企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、方針目標和各項工作任務，都離不開企業(yè)的中層領導。郵政企業(yè)的中層領導作用不可小視，他是郵政企業(yè)的整體領導班子的一個縮影。中層強則企業(yè)強，沒有一支強有力的中層隊伍，很難塑造企業(yè)執(zhí)行力和凝聚力，空有戰(zhàn)略，無人執(zhí)行是大..
通信營銷行業(yè)，你不可不知的管理技能？..
在通信行業(yè)日益激烈的競爭和社會信息化發(fā)展大勢下，各運營商都面臨著嚴峻的考驗，一家獨大的局面不復存在，只有注重其營銷管理體系的建設，才能適應市場、創(chuàng)造市場。要想得到廣大消費者的青睞，要的必須是戰(zhàn)略性的自我提升，僅靠舒適的外部舒適環(huán)境..
4G的體驗式營銷時代
隨著通信技術的發(fā)展，電信產品、服務和技術的同質化競爭日益激烈，蓬勃發(fā)展的增值業(yè)務正在昭示著電信市場未來的競爭。同時，人們生活水平提高，電信市場與消費觀念的轉變，促使電信營銷方式的改變，個性化的需求越來越多種多樣，體驗式營銷也應運而..
淺述通信設備制造業(yè)的管理與優(yōu)化
隨著科技發(fā)展，市場競爭優(yōu)勢激烈，通信設備制造業(yè)規(guī)模的不斷擴大，管理工作也越發(fā)復雜和多樣化，僅憑個人的企業(yè)管理經驗已經不能滿足大形勢的需要，必須根據行業(yè)的特點和情況，進行認真研究和探索，總結出管理中存在的問題和不足，進行優(yōu)化和完善，..
不懂管理的領導層不是醫(yī)院的好干部..
在競爭越來越激烈的當下，醫(yī)療市場風起云涌，傳統(tǒng)的管理模式已經無法滿足時代的需求了，如果始終執(zhí)著于舊的發(fā)展模式，面臨的必將是被這個社會和市場所淘汰。SO WHAT？ 我們必須運用新時代的管理學理論進行對醫(yī)院的建設。只有不斷增強醫(yī)院的..
