東莞企業(yè)中層管理培訓(xùn)專欄涵蓋東莞企業(yè)中層管理培訓(xùn)相關(guān)公開課、東莞企業(yè)中層管理培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課、東莞企業(yè)中層管理培訓(xùn)講師、東莞企業(yè)中層管理培訓(xùn)相關(guān)線上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓(xùn)服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門課程供企業(yè)選擇,培訓(xùn)滿意度達(dá)95%以上,歡迎來(lái)電咨詢。
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第一章 向下管理:做下屬的良師益友1、問題: 干部新上任,如何快速樹立自己的權(quán)威?對(duì)策:尋找速勝項(xiàng)目(小、速、勝)工具:速勝項(xiàng)目表格2、問題: 干部新上任,團(tuán)隊(duì)士氣不好,怎么辦?對(duì)策:鼓..
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第一篇:管理者認(rèn)知與格局提升一、管理者的認(rèn)知升級(jí)1、案例研討:故事的結(jié)局都由哪些因素決定學(xué)員反思:為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的結(jié)局?2、管理者現(xiàn)有狀態(tài)的描述學(xué)員反思..
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第一部分 檢閱一、 團(tuán)隊(duì)組建與檢閱二、 心理學(xué)感知游戲三、 正確認(rèn)知團(tuán)隊(duì)建設(shè)第二部分 管理基礎(chǔ)篇:角色認(rèn)知與管理職責(zé)一、 管理的本質(zhì)與價(jià)值1、 思考+分享:用畫表達(dá)管理2、 ..
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第一單元:MTP—管理角色認(rèn)識(shí)與定位認(rèn)識(shí)管理 認(rèn)識(shí)領(lǐng)導(dǎo) 管理的主要內(nèi)涵 領(lǐng)導(dǎo)的基本含義 領(lǐng)導(dǎo)與管理的差異是什么?比..
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第一部分 角色認(rèn)知——認(rèn)清角色做對(duì)事一、 思考:中層管理干部困惑的核心問題?二、 互動(dòng):管理者的角色認(rèn)知與定位三、 解碼:管理新生代員工的五大誤區(qū)四、 案例+研討:..
在單位里,當(dāng)上中層才知道,“城府很深”的領(lǐng)導(dǎo),都有這4個(gè)特征:1、善欲擒故縱;2、揣著答案問問題;3、暗度陳倉(cāng);..
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