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人力資源培訓(xùn)微語

1、【管理從自己開始】1、老板請你來是解決問題的，而不是整理問題的； 2、不要相信一個連自己都管理不好的人，能管理團隊；3、不要相信一個不肯給你加薪的老板，會認為你很重要，在他那至少沒有錢重要。4、盡量不要拆別人的臺，也許你就在臺下。 ..

類別：前瞻思想

2012/4/24 10:42:20 閱讀（1919）

稻盛和夫微博語錄

1、怎樣使人生變得美好人有命運，但算命卻沒有必要。與其占卜,與其燒香拜佛，不如與人為善，為別人多做好事。只要這樣做，人生就能變得美好。不管你多么富有，多么有名，死亡到來時，只有靈魂可以走向那個世界。這時候，你一生的辛苦，在多大程度上..

類別：前瞻思想

2012/4/24 10:17:28 閱讀（2045）

企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展新模式水平戰(zhàn)略

一、他們?yōu)槭裁闯晒Γ? 也許，你正在為你的企業(yè)在你所在的行業(yè)內(nèi)無所作為而心煩，也許，你正在夢寐以求地計劃進入某個行業(yè)卻又為苦于無計可施而苦惱…… 人生本來就有太多的不如意，企業(yè)也概不能外，然而，你正在為你的..

類別：前瞻思想

2012/4/24 10:06:54 閱讀（1682）

如何更有效設(shè)計績效考核

當(dāng)今企業(yè)中績效考核就猶如一個測量器，業(yè)已成為企業(yè)衡量員工工作績效的重要依據(jù)。那么就讓我們探討一下，如何更為有效設(shè)計企業(yè)的績效考核。一、績效考核必須具有現(xiàn)實意義 1、以企業(yè)整體戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向首先，要建立“服務(wù)&r..

類別：前瞻思想

2012/4/24 9:15:01 閱讀（1635）

人性優(yōu)點缺點并存，要接納自己

誰都想成為一個完美的人，我們總期待自己更漂亮些，更動人些，因為美麗不僅帶給人們感官的愉悅，還能增強自信。每個人都是獨立的，一個人接納另一個人很難，但一個人接納自己更難。完美時常對自己不滿，為自己的缺點懊惱與煩悶，千方百計想掩飾它。..

類別：前瞻思想

2012/4/23 22:09:11 閱讀（1706）

執(zhí)行力培訓(xùn)微語

1. 【中國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力‘軟肋’】①提著褲子找?guī)?mdash;—戰(zhàn)略力軟弱；②把人才“泡”成庸才——人才力軟弱；③造神運動—&mdash..

類別：前瞻思想

2012/4/23 18:23:07 閱讀（1675）

任志強微博語錄

1、凡事不能追求完美。欲望太多，成了累贅；追求太多，成了幻想。因此惟有節(jié)制物質(zhì)欲望，懂得知足，使欲望容易得到滿足，才會產(chǎn)生快樂。 2、佛說，苦非苦，樂非樂，只是一時的執(zhí)念而已。可見這句佛語的深刻含義。有些人，有些事，我們不能強求，..

類別：前瞻思想

2012/4/23 14:20:53 閱讀（1999）

企業(yè)團隊建設(shè)分析

企業(yè)團隊成為企業(yè)發(fā)揮人力資源優(yōu)勢，推動創(chuàng)新成果，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，加速財富增長的有效組織形式。團隊這種新型的企業(yè)組織模式，在各國迅速興起，并取得顯著效果。據(jù)美國《培訓(xùn)》雜志調(diào)查，1996年度美國70％以上的企業(yè)都擁有一個以上的團隊，其中..

類別：前瞻思想

2012/4/23 9:54:53 閱讀（1498）

服務(wù)型企業(yè)戰(zhàn)略定位分析

近期，“戰(zhàn)略”是一個非常緊俏的詞語，服務(wù)客戶也深受企業(yè)重視，但究竟客戶服務(wù)應(yīng)該提升到什么高度，作為服務(wù)密集型企業(yè)戰(zhàn)略里面要不要考慮“服務(wù)”，這是一個值得深入研究的話題。據(jù)我了解，很多企業(yè)只..

類別：前瞻思想

2012/4/23 9:15:04 閱讀（2077）

快消品行業(yè)營銷的成功定律

面對快速制勝的時代，食品企業(yè)新產(chǎn)品營銷由于“摸不準(zhǔn)市場動向，不知道如何細分市場，如何挖掘特色賣點，如何打廣告，如何搶占市場先機”等營銷意識的落伍和營銷手段的匱乏，使多數(shù)新產(chǎn)品營銷喪失了市場主動權(quán)，難逃慘淡經(jīng)營與夭..

類別：前瞻思想

2012/4/23 9:10:43 閱讀（2110）

管理者如何提高管理能力

管理就那么多的內(nèi)容，說過來說過去還是那些內(nèi)容。管理模式、管理方法、管理制度，工作氣氛、員工態(tài)度。制定管理模式、管理方法、管理制度，是以目標(biāo)為前提，提升執(zhí)行力;建設(shè)工作氣氛、員工態(tài)度，也是提升執(zhí)行力。有許多人在遇到管理效果差的時候..

類別：前瞻思想

2012/4/23 9:03:22 閱讀（1691）

不可不知的人生語錄

1. 成功就是：二十幾歲時，給優(yōu)秀的人工作；三十幾歲時，跟優(yōu)秀的人合作；四十幾歲時，找優(yōu)秀的人給您工作；五十幾歲時，把別人變成優(yōu)秀的人！ 2. 【送給自己五句話】： 1) 再難也要堅持； 2) 再好也要淡泊； 3..

類別：前瞻思想

2012/4/22 11:43:42 閱讀（1557）

“以顧客為中心”的團隊營銷優(yōu)勢

企業(yè)要想真正把“以顧客為中心”的模式營銷管理實施到位，在競爭中獲得競爭優(yōu)勢，應(yīng)從統(tǒng)一思想與其他目標(biāo)相結(jié)合、圍繞“以顧客為中心”的營銷團隊建設(shè)、管理創(chuàng)新、建立學(xué)習(xí)型組織和建立核心競爭力等入手..

類別：前瞻思想

2012/4/20 10:22:45 閱讀（1755）